Ekibimiz - HR-AI

Prof. Dr. Bilal Çankır

FOUNDER

Prof. Dr. Bilal Çankır, lisans eğitimini Gazi Üniversitesi'nde, yüksek lisansını Marmara Üniversitesi'nde ve doktorasını İstanbul Üniversitesi'nde işletme ve turizm alanlarında tamamladı. 2010-2017 yıllarında Kırklareli Üniversitesi'nde araştırma görevlisi olarak çalıştı. 2014-2015 arasında ABD’de The University of Texas at Dallas'ta misafir araştırmacı oldu. 2017'de İstanbul Medeniyet Üniversitesi İşletme Bölümü'ne atandı ve Ocak 2021'den beri Sağlık Yönetimi bölümünde Doçent, Mart 2024 itibarıyla da Profesör olarak çalışmaktadır. Avrupa'nın en büyük akademik platformlarından COST'ta çeşitli çalışma gruplarında üyelikleri bulunmakta ve İstanbul Medeniyet Üniversitesi’nde idari görevler yürütmektedir. Ayrıca Journal of Behavior at Work'ün editörüdür ve stratejik yönetim ile örgütsel davranış alanlarında bilimsel çalışmalar yapmaktadır.

Prof. Dr. Mehmet Emin Okur

Marmara Üniversitesi İşletme Fakültesi'nde Dekan olarak görev alan Prof. Dr. Mehmet Emin Okur, Marmara Üniversitesi İktisat Bölümü mezunudur ve yüksek lisans ile doktora eğitimini de aynı üniversitede tamamlamıştır. Akademik kariyerine çeşitli üniversitelerde öğretim üyesi olarak başlayan Okur, 2021 yılında profesörlük unvanını almıştır. Bu süreçte, birçok akademik araştırma ve yayına imza atmış; çeşitli ulusal ve uluslararası konferanslarda bildiri sunmuş ve bilimsel dergilerde makaleler yayımlamıştır. Önemli projelerde de görev alan Okur, akademik hayatı boyunca öğrencilerin yetişmesine büyük katkıda bulunmuştur. Ayrıca, çeşitli akademik ve idari görevlerde de önemli sorumluluklar üstlenmiştir.

Prof. Dr. Mehmet Lütfi Arslan

Vezirköprü'de doğan ve Merzifon'da eğitimini tamamlayan Arslan, 1995'te Marmara Üniversitesi İngilizce İşletme bölümünden mezun oldu. Aynı üniversiteden İnsan Kaynakları Yönetimi yüksek lisansı ve İktisat Tarihi doktorası aldı. 2000-2002 arasında Georgetown Üniversitesi'nde yüksek lisans yapan Arslan, medya ve insan kaynaklarında 15 yıl çalıştıktan sonra 2011'de İstanbul Medeniyet Üniversitesi'nde akademik kariyere başladı. 2015'te doçent olan Arslan, halen aynı üniversitede öğretim üyesi olarak görev yapmaktadır. İnsan Kaynakları Yönetimi ve işletme yönetimi üzerine eserleri olan Arslan, ayrıca 2006'da kurulan GENÇ Dergisi'nin kurucusudur.

Prof. Dr. Selma Arıkan

Prof. Dr. Selma Arıkan, Medeniyet Üniversitesinde öğretim üyesi olarak görev yapmaktadır. Uzmanlık alanı psikoloji olan Arıkan, lisans eğitimini Boğaziçi Üniversitesinde, yüksek lisans ve doktora eğitimlerini ise Hacettepe Üniversitesinde tamamlamıştır. Kendisi, iş ve organizasyon psikolojisi alanında uzmanlaşmış olup iş yaşamında stres, iş tatmini ve çalışanların motivasyonu gibi konularda çalışmalar yapmaktadır. Prof. Dr. Arıkan; hem ulusal hem de uluslararası düzeyde birçok makale yayımlamış, çeşitli bilimsel konferanslarda bildiri sunmuş ve önemli projelerde yer almıştır. Ayrıca, akademik kariyeri boyunca birçok öğrenciye danışmanlık yapmış ve onların gelişimine önemli katkılar sağlamıştır.

Prof. Dr. Yasemin Bal

Yıldız Teknik Üniversitesi İşletme Bölümünde öğretim üyesi olan Prof. Dr. Yasemin BAL; lisans, yüksek lisans ve doktora eğitimini aynı üniversitede tamamlamış ve 2022 yılında profesör unvanını almıştır. İnsan kaynakları yönetimi ve stratejik yönetim alanlarında dersler vermekte, çeşitli akademik araştırmalar yürütmektedir. Ulusal ve uluslararası dergilerde birçok makale yayımlamış, konferanslarda bildiriler sunmuş ve projelerde yer almıştır. Çalışmaları; insan kaynakları uygulamalarının örgütsel bağlılık ve performans üzerindeki etkilerini araştırmakta ve bu alanda öğrenci yetiştirmeye büyük katkı sağlamaktadır.

Dr. Öğr. Üyesi Derya Semiz Çelik

Dr. Öğr. Üyesi Derya Semiz Çelik, lisans eğitimini İstanbul Üniversitesi’nde, yüksek lisansını Marmara Üniversitesi’nde, doktorasını ise İstanbul Üniversitesi’nde tamamlamıştır. Akademik kariyerine devam ederken özellikle İşletme Yönetimi ve Pazarlama Stratejileri üzerine yoğunlaşan Dr. Semiz Çelik, bu alanlarda çeşitli makaleler ve kitap bölümleri yayımlamıştır. Araştırmaları genellikle Tüketici Davranışları, Dijital Pazarlama ve Marka Yönetimi konuları üzerinde olup, ulusal ve uluslararası akademik dergilerde yer almıştır. Aynı zamanda Pazarlama, Stratejik Yönetim ve Uluslararası İşletmecilik alanlarında dersler vermekte ve öğrencilerine rehberlik etmektedir. Dr. Semiz Çelik, bilimsel çalışmalarına ek olarak TÜBİTAK destekli projeler, uluslararası konferanslar gibi çeşitli akademik etkinliklerde de aktif rol oynamaktadır.

Dr. Öğr. Üyesi Latif Karagöz

Dr. Latif Karagöz, İstanbul Medeniyet Üniversitesi Psikoloji Bölümünde görev yapmaktadır. Sosyal psikoloji alanında uzmanlaşmış olan Karagöz, çeşitli akademik çalışmalarıyla tanınmaktadır. Yaptığı araştırmalar arasında toplum psikolojisi, grup dinamikleri ve bireysel davranışların toplumsal etkileri gibi konular yer almaktadır. Karagöz, aynı zamanda çok sayıda ulusal ve uluslararası konferansta bildiriler sunmuş, akademik dergilerde makaleler yayımlamış ve önemli projelerde görev almıştır. Akademik kariyeri boyunca öğrencilerin gelişimine büyük katkılar sağlamış, çeşitli akademik ve idari görevlerde bulunmuştur